企业文化主管

发布于 2014-10-10

岗位职责:
1.企业文化媒体及沟通平台的搭建及管理;参与内刊的编辑出版,开展专题策划、采访和写作,进行流程及质量把控;管理内网及微信公众号等;
2.策划相关企业文化活动和项目,推进价值观的落地;
3.策划企业文化相关产品,包括文化微电影、漫画、故事集、系列海报等;
4.负责公司文化装饰氛围的管理及塑造;
5.完成主管上级或公司领导交办的其它事务。


任职要求:
1.本科以上学历,中文/新闻/公共关系/人力资源管理专业;
2.具备企业文化活动策划及项目管理经验,互联网大中型企业优先;
3.具备企业文化的基本理论修养,对企业内部沟通机制有一定的了解;
4.优秀的文字及口头表达能力,能适应多样的文体风格要求;
5.良好的沟通协调(向上及横向沟通)和项目管理知识及能力;
6.具备较强的责任心和良好的协作精神,开朗活泼;
7.自我驱动,热爱学习和拥抱变化,心态开放,善于分享;
8.能独立开展工作,承担挑战性任务。

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